Kvinder i kommunikation: interview med Luisa Magliola fra Ciaodino
At blive voksen er bestemt en vigtig milepæl, både for en person og for et mærke og, i dette helt særlige tilfælde, for vores.
Da kvinden fylder 18 år, har vi besluttet at starte et Women Empowerment -projekt, der fokuserer på kvinder, der arbejder inden for kommunikation.
Luisa Magliola, kundedirektør og medstifter af Ciaodino, besvarede 5 vigtige spørgsmål til os og fortalte os, hvor vigtigt det er at bevare sin identitet også på arbejdspladsen.
1. Hvordan er "at være kvinde" i arbejdslivet?
Er kritisk. I betragtning af fortjenestedommerne (vanskelige, krævende, stressende ...) mener jeg, at det at være kvinde i arbejdslivet er vores specifikke pligt, som vi altid skal være opmærksomme på. Lad mig forklare: meget ofte er vi tvunget til at gå på kompromis med at ofre vores kvindelighed på arbejdspladsen, lige fra det tøj, vi forventes at føre, til den slags liv, vi skal vedligeholde. Fra mit synspunkt, og det er også det, jeg altid har forsøgt at gøre i løbet af min karriere, er det vigtigt at forblive dig selv, selvom det indebærer et sammenstød med de forventninger, som andre har til os. Jeg har set mange kvinder forsøge at tilpasse deres adfærd til mænds (arbejdsrytmer, prioriteter, konkurrence), når det i stedet er nøjagtigt, at vi er forskellige, der er nøglen til succesen for teamet eller virksomheden, hvor vi arbejder, eller hvor vi er. ansvarlige.
Se også
2. Hvad var "kvinders empowerment" for dig som 18 -årig?
Jeg husker, at jeg på det tidspunkt stadig var meget umoden, og der opstod meget "trivielle" spørgsmål, som jeg først ville kunne besvare år senere: hvorfor er piloten altid en mand, når jeg tager et fly? Hvorfor kan jeg kun tale om fodbold med mine mandlige venner? I en alder af 19, med begyndelsen af min universitetskarriere, opnåede jeg større bevidsthed, også takket være det, jeg betragter som min mentor, Paola Pallavicini, dengang professor i mediehistorie ved Universitetet i Torino, der regnede blandt hans kursusmoduler som "Medier, køn og medborgerskab: offentlighedens seksualisering mellem marked og politik".
3. Tre ord, som du i dag forbinder med "kvinders empowerment"
Mod, unikhed, politisk samvittighed.
4. Hvad vil du anbefale til den 18-årige dig?
For at læse meget mere om fortidens feministiske bevægelser, hvorfra der efter min mening stadig er meget at lære for at forbedre vores fremtid. Faktisk glemmer vi ofte, at nogle af de privilegier og rettigheder, vi har i dag, er opnået gennem protest, kamp og at få hørt ens stemme. Præcis hvad vi stadig har brug for i dag.
5. Hvor stort behov er der for at tale om det i dag (om empowerment for kvinder), og hvad skal der gøres?
I et samfund, hvor alt og det modsatte af alt bekræftes hver dag, er det vigtigt at identificere nogle karismatiske figurer, der gennem medieeksponering eller politisk magt kan stå som bevægelsesstandarder for at opmuntre den del af samfundet mest reaktive på forandringer. deltage i fænomenet. Udgangspunktet for diskussion og formidling skal være skoler, hvor bevidstheden om fremtidige kvinder og kommende mænd begynder at danne sig, men det er også nødvendigt at opfange de øjeblikke og midler, der er bedst egnet til nutidens generationer, såsom sociale medier.
